Birds 2014

Réduction d’effectifs chez Natixis

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Le digital, déjà...

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A l’époque, il était question d’un "prime Sarkozy", que devaient verser les entreprises qui remplissaient certaines conditions (notamment en matière de versement de dividendes).

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Recette pour un bon mille-feuille

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Les augmentations, ce n’est pas pour BPCE SA

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Risques psycho-zoziaux

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Dialogue (de sourd) social

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Des stages, des stages, mais pas de CDI (sur l’air d’une vieille pub pour une marque de pâtes)

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La concierge rit (jaune)

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François Pérol et la prime Sarkozy : de Cahuzac à Taubira...

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Comment la DRH répond aux syndicats...

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Prime Sarkozy, suite...

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Prime Sarkozy, suite et fin
(comme aurait Chirac...)

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Prime Sarkozy, c’était un poisson d’avril, en fait

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Lendemain de match difficile

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AQR, suite
(à l’époque, le travail en soirée et de nuit devient fréquent pour ceux qui doivent faire face aux demandes urgentes de la BCE)

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Des parts variables variables...

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Les bons plans du Guide du Routard

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Usines à gaz décisionnelles
(le Canard Enchaîné venait de révéler que la SNCF avait commandé des TER trop larges pour certains quais de gare)...

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Parts variables : ça va de mal en pi...

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Réorganisation façon puzzle

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Le mille-feuille, c’est pas du gâteau !

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A la pointe des nouvelles technologies...

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Gérer son budget autrement
(le nom du plan stratégique était "grandir autrement)

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Homes sweet home

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24 heures - temps de travail = temps de repos

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Retards à l’allumage

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On comprend mieux pour quoi les DIF sont utilisés pour des cours d’anglais...

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Redescendons sur terre

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Un dialogue pas très social

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Comment lire le Flash si on n’a pas fait Polytechnique

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Faut-il que les salariés se déguisent en citrouille ?

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Vous avez le droit de garder le silence
(l’UNSA BPCE lance le boycott de l’enquête Diapason)

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Et si on parlait de Diapason ?

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Objet de désaccord

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Même pas envie de rire
(Début 2015, une trentaine de salariés des services généraux sont transférés chez Natixis)

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Deux secondes pour comprendre le ROE

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