Articles les plus récents

• Intéressement : un sujet à creuser

  29 avril, par UNSA BPCE

  Vous avez pris connaissance du montant qui vous est dû au titre de l’intéressement 2023 versé en 2024.
  Nous voudrions toutefois revenir sur un des critères de calcul de cet intéressement...
  Parmi les 7 critères de calcul de l’intéressement, on en trouve un seul dont on ait réellement la maîtrise au (...)

• Dans ces tours, on n’est jamais au bout de nos surprises...

  25 avril, par UNSA BPCE

  Mardi matin, alors que nous distribuions des tacts sur les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) en cours, nous avons eu la mauvaise surprise de voir arriver une grue, juste avant que soit installé un périmètre de sécurité obligeant les salariés se rendant à la tour Est à faire un large détour... (...)

• Spécial Pléiade : intéressement, participation et compensation

  24 avril, par UNSA BPCE

  Les salariés transférés dans le cadre du projet Pléiade ont intégré BPCE SA au 1er mars 2022. En 2022, ils ont donc perçu peu de temps après cette intégration l’intégralité de leur intéressement et de leur participation issus des accords Natixis SA et Natixis intégré, au titre de 2021.
  Et ensuite ?
  En (...)

• Tract du 23 avril - NAO 2024 : La zizanie

  22 avril, par UNSA BPCE

  Nous sommes en 50 (jours) après les élections du CSE. Toutes les organisations syndicales ont disparu. Toutes ? Non ! Car l’UNSA BPCE peuplée d’irréductibles élus et adhérents résiste encore et toujours à la direction et continue à distribuer des tracts ! Et la vie n’est pas facile pour notre nouvelle (...)

• N’oubliez pas l’abondement !

  18 avril, par UNSA BPCE

  En versant une partie de votre intéressement (ou même en faisant un versement, pour ceux n’ayant pas d’intéressement) sur votre PEE ou votre PERCOL-I, vous pouvez bénéficier d’un abondement (complément versé par l’employeur) de 2 500 €, voire 2 700 si vous avez décidé de souscrire à l’opération "Opéra". (...)

• SGEF : le retour de la malédiction de la croissance externe ?

  16 avril, par UNSA BPCE

  En matière bancaire, le Groupe maîtrise son sujet. Les Banques et les Caisses font de leur mieux depuis de nombreuses années pour assurer de bons résultats.
  En matière de croissance externe, en revanche...
  Crédit Foncier Foncia Nexity Meilleurtaux BICEC (Banque Internationale du Cameroun pour (...)

• Il était temps...

  10 avril, par UNSA BPCE

  Dans notre article du 5 avril, nous avions fait état d’un incident survenu du fait du vent, et des risques encourus par les salariés du fait de la présence de bris de verre.
  Suite à cet article, une mesure d’urgence a été prise. Il était temps !
  Comme vous pouvez le voir, cela relève un peu du (...)

• NAO : les propositions de la direction

  9 avril, par UNSA BPCE

  Suite à nos demandes formulées lors de la première réunion, le 18 mars (reprises dans notre article du 25 mars), la direction est revenue vers nous le jeudi 4 avril avec ses propositions.
  Des propositions qui ne sont pas vraiment à la hauteur de nos demandes...
  Sur les salaires : RIEN
  Sur (...)

• Nouvel incident avec la porte-tambour de la tour Ouest

  5 avril, par UNSA BPCE

  Les incidents enregistrés ces derniers jours confirment ce dont on pouvait se douter : le vent est un sérieux problème aux alentours des tours...
  La semaine dernière, nous vous avions signalé l’incident concernant 3 personnes ayant été projeté au sol et contre les porte-tambours par des rafales de vent (...)

• Télétravail pendant les JO : l’art de BPCE en matière d’usine à gaz...

  30 mars, par UNSA BPCE

  La communication de la DRH tant attendue est enfin arrivée ! Un mois et demi après la CDC (qui n’est pourtant pas une start-up hyper agile...), BPCE annonce ses mesures en matière de télétravail pendant les JO dont elle est par ailleurs partenaire Premium. Mais ces mesures sont-elles "premium", elles (...)

• Des portes incontrôlables ?

  29 mars, par UNSA BPCE

  Hier soir, les portes-tambours (tristement connues sous le terme de "hachoirs") d’entrée des tours Ouest et Est étaient fermées.
  La raison ? Leur dangerosité lorsqu’il y a du vent...
  D’après nos informations (recueillies auprès d’un témoin qui est un peu plus qu’un témoin, puisqu’elle fait partie des (...)

• NAO 2024 : les demandes de l’UNSA BPCE

  25 mars, par UNSA BPCE

  Nous reproduisons ci-dessous le message adressé ce jour à nos interlocutrices de la direction, dans le cadre des Négociations Annuelles Obligatoires.
  Mesdames,
  Faisant suite à notre réunion du 18 mars, vous trouverez ci-dessous nos revendications.
  Au préalable, nous tenons toutefois à marquer une (...)

• Le nouveau site internet du CSE est en ligne !

  22 mars, par UNSA BPCE

  Suite aux résultats de l’enquête de satisfaction réalisée auprès des salariés en 2022, le CSE (géré majoritairement par l’UNSA BPCE) avait pris l’engagement de revoir son site internet.
  C’est désormais chose faite !
  Davantage dans les standards des sites internet actuels, plus ergonomique, plus (...)

• Les salariés de la CDC incités à privilégier le travail à distance pendant les JO... et nous ?

  21 mars, par UNSA BPCE

  Voilà plusieurs mois déjà que l’UNSA BPCE demande à la direction de clarifier sa position concernant la période des JO de Paris 2024. A ce jour, toujours pas réponses claires...
  Chez d’autres, en revanche, la décision est déjà prise. Comme par exemple à la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC).
  Le 15 (...)

• Intéressement 2024 : verre à moitié plein, ou à moitié vide ?

  20 mars, par UNSA BPCE

  Les résultats pour l’intéressement qui sera prochainement versé au titre de 2023 ont été présentés à la commission du CSE ce mardi (hier).
  Le pourcentage de masse salariale qui sera distribué en 2024 sera de 11,4%.
  C’est nettement en dessous des 17% de 2022 et des 15,9% de 2023. Mais c’est supérieur aux (...)